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miércoles, 21 de octubre de 2020

 21 de Octubre - día mundial del ahorro energético


Desde los inicios de SINERGIA, llevamos imprimiendo en todas nuestras formaciones la cultura del ahorro energético y la sostenibilidad en los procesos de limpieza e higiene, luchando por aspectos clave que deben enraizar en los comportamientos de los profesionales que titulamos.

- Eficiencia energética en los procesos de ventilado

- Consumo eficiente de agua

- Ahorro de electricidad en el uso de maquinaria

- Eficiencia de la iluminación


Este 21 de Octubre reafirmamos nuestro compromiso con el medioambiente aportando nuestro grano de arena desde la escuela profesional de la limpieza.




lunes, 6 de julio de 2020


SINERGIA forma a todos los centro penitenciarios de Catalunya en limpieza e higiene preventivos del Covid-19

Os presentamos Un gran proyecto que ha ilusionado al equipo de Sinergia y que continúa consolidándonos como referente de la formación de servicios en Cataluña.

El CIRE, Centro de iniciativas para la Reinserción y el Departamento de Justicia de la Generalidad de Cataluña, han confiado en SINERGIA como referente educativo profesional en servicios, para desarrollar la formación de limpieza preventiva de coronavirus en todos los centros penitenciarios de Cataluña, gracias a la confianza depositada hemos podido formar a más de 400 internos en las más específicas técnicas de higiene y preventivas.



martes, 25 de febrero de 2020



SINERGIA desenvolupa novament el programa POEFE en neteja



Dijous 20 Febrer vam compartir amb els futurs alumnes del programa POEFE de Barcelona activa una jornada d'orientació professional al sector i avui hem iniciat la formació vinculada al certificat de professionalitat SSCM0108 de neteja de superficies i mobiliari en edificis i locals.
Passarel·les cap a l'ocupació i la Inclusió és un programa que millora les possibilitats d'inserció laboral de persones amb dificultats afegides per trobar feina mitjançant itineraris integrals que inclouen orientació personalitzada, formació, pràctiques i acompanyament a la recerca de feina a través d'accions específiques.






jueves, 14 de noviembre de 2019


XIII PREMIOS NACIONALES DE LA LIMPIEZA 
¡YA ES UNA REALIDAD!


Este galardón ocupa un lugar privilegiado en la vitrina de reconocimientos que el equipo de SINERGIA ha acumulado en estos últimos años.

Siendo el máximo premio a nivel Nacional que ofrece el sector de la limpieza industrial, otorgado por un jurado de primer nivel que engloba las asociaciones empresariales de Maquinaria de limpieza, Productos de limpieza, Grandes empresas de limpieza (ASPEL) y Pequeñas y Medianas empresas de limpieza (AFELIN).

El Jurado ha decidido otorgar este galardón, el “Premio al Mérito en la Formación Profesional”, a la compañía formadora Sinergia Team & Training. Con 30 años de experiencia, apuestan por la formación dual bajo el Certificado de Profesionalidad relativo a Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales. Resaltaron la trayectoria de sus gestores en la formación especializada evitando la exclusión social.

www.sinergiatt.es
www.revistalimpiezas.es

Premio al mérito en la formación profesional www.sinergiatt.es

jueves, 6 de junio de 2019

CARITAS - JOVES AMB FUTUR

Iniciamos la recta final de la formación de los 3 certificados de profesionalidad SSCM0108 de Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales, promovidos por la Agrupación CARITAS BARCELONA - DALEPH y SINERGIA sumando ya 5 años de consolidado proyecto para la lucha contra la exclusión juvenil, la formación y la inserción laboral en el sector de la limpieza industrial.

Varios/as alumnos/as han iniciado ya sus prácticas no laborales en empresas de reconocida reputación en el sector, ilusionados por conseguir un empleo y labrarse un futuro, orgullosos de obtener una titulación oficial en "La Escuela Profesional de la Limpieza"




miércoles, 5 de junio de 2019

5 DE JUNIO - DÍA MUNDIAL DEL MEDIO AMBIENTE

La escuela profesional de la limpieza, como centro referente de formación en Cataluña ha sido pionera en numerosas iniciativas de formación y cualificación a lo largo de estos años, siempre comprometidos con el medio ambiente, nuestro equipo reafirma su voluntad de reafirmar en los contenidos de formación que impartimos en nuestro centro los más estrictos criterios medioambientales para desarrollar procesos de limpieza eficientes y amigables.

Procesos tales como:

Eficiencia energética en el consumo de la maquinaria
Eficiencia energética en el ventilado de edificios climatizados
Productos químicos de última generación
Supresión de productos químicos con limpieza especializada (Sistema Orbio TENNANT)
Eliminación del plástico
Segregación eficiente de los residuos
Reciclado
-...

Una apuesta por sembrar una semilla de conocimiento en las nuevas generaciones de profesionales de la limpieza industrial y el las nuevas competencias tecnológicas de os profesionales actuales que acuden a SINERGIA como centro de cualificación y desarrollo de talento



domingo, 28 de abril de 2019

FORMACIÓN EN LIMPIEZA DE CRISTALES

En Sinergia estamos formando a los mejores cristaleros del mercado, finalizando este mes de Abril el módulo 3 del certificado de profesionalidad SSCM0108 de limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales.


viernes, 29 de marzo de 2019

ARRIBA L'ESTIU - BORSA DE TREBALL PER A EMPRESES DE NETEJA
Dispossarem de molts alumnes formats amb el certificat de professionalitat i motivats per treballar. Substitució de vacances assegurada!!! I us derivem candidats sense cap cost per a vosaltres!!! Ens ajudeu a donar una oportunitat laboral aquests/es nois i noies? Compromís social de SINERGIA


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LLEGA EL VERANO - BOLSA DE TRABAJO PARA EMPRESAS DE LIMPIEZA Dispondremos de muchos alumnos formados con el certificado de profesionalidad y motivados para trabajar. Sustitución de vacaciones asegurada !!! Y os derivamos candidatos sin ningún coste para vosotros !!! Nos ayudáis a dar una oportunidad laboral estos / as chicos y chicas? Compromiso social de SINERGIA


miércoles, 20 de marzo de 2019



COMO AUMENTAR EL MARGEN DE BENEFICIO A TRAVÉS DE UNA ÓPTIMA SELECCIÓN DE CANDIDATOS Y UNA POLÍTICA DE RRHH EFICAZ

En la escuela profesional de la limpieza te aportamos valor a nuestros clientes a través de la incorporación de sus plantillas de personal formado, bien seleccionado y en muchos casos con bonificaciones a la contratación.

Las empresas de limpieza que confían en SINERGIA reducen costes no deseados a través de programas de inserción, formación continua y desarrollo de competencias encaminados a mejorar los puntos críticos que dinamitan los márgenes de beneficio y pueden convertir un cliente de precio contenido en un cliente deficitario.

¡Pregúntanos como ayudarte!



martes, 12 de marzo de 2019

VOLUNTARIADO DE LOS JÓVENES INTEGRANTES DEL PROYECTO - CÀRITAS JOVES AMB FUTUR

Los y las jóvenes participantes en Càritas Joves amb Futur han iniciado las actividades de voluntariado en entidades del tercer sector. Estas actividades son una de las novedades del proyecto de este año y son fundamentales para trabajar los valores del trabajo y las competencias transversales.
Càritas Joves amb Futur es un proyecto singular de Garantía Juvenil que cuenta con financiación del Servicio de Empleo de Cataluña y el Fondo Social Europeo y está promovido por Cáritas Diocesana de Barcelona, Daleph Iniciativas Organización SA, y Sinergia Team &Training.
En la fotografía, un grupo de participantes clasificando material sobrante del Mobile World Congress donado a la Fundación Formació i Treball, que es una de las entidades que colabora con el proyecto.


VER NOTÍCIA EN DALEPH


jueves, 10 de enero de 2019

SINERGIA, centre referent a Catalunya en formació en el sector serveis, renova altre any el seu compromís i col·laboració amb Barcelona Activa en la formació de Certificat de Professionalitat de Neteja al Programa Treball als barris.





jueves, 20 de diciembre de 2018

PROGRAMA "SINGULARS" Garantía Juvenil - CARITAS JOVES AMB FUTUR

Empezamos 2019 nuevamente con el proyecto de garantía Juvenil (SINGULARS) financiado por el SOC en la ocupación del certificado de profesionalidad SSCM0108 Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales. Orientación laboral y acompañamiento personalizado Certificado de Profesionalidad en Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales Formación específica en Limpieza de cristales de altura Aprendizaje en competencias digitales. APPs: juega y aprende Prácticas en empresas inserción laboral Ayuda económica para transporte /participación




https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:6481544779950891008

lunes, 26 de noviembre de 2018


PROJECTE SINGULARS 2018-2019

Novament hem estat adjudicataris del projecte SINGULARS en la nostra agrupació CÁRITAS BARCELONA - DALEPH - SINERGIA - un projecte que desenvoluparà itineraris d'orientació, competències transversals, formació técnica, empoderament, ... i titulació oficial de vàries edicions de Certificat de professsionalitat SSCM0108 De neteja de superficies i mobiliari  en edificis i locals de la mà del centre de formació referent en Catalunya en l'àrea de neteja industrial.

Tot plegat amb un 50% de compromís d'inserció per als joves beneficiaris de garantia juvenil que participin en el projecte i finalitzin amb èxit la formació.

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PROYECTO SINGULARS 2018-2019

Nuevamente hemos sido adjudicatarios del proyecto SINGULARS en nuestra agrupación CÁRITAS BARCELONA - DALEPH - SINERGIA - un proyecto que desarrollará itinerarios de orientación, competencias transversales, formación técnica, empoderamiento, ... y titulación oficial de varias ediciones de Certificado de professsionalitat SSCM0108 De limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales de la mano del centro de formación referente en Cataluña en el área de limpieza industrial.

Todo ello con un 50% de compromiso de inserción para los jóvenes beneficiarios de garantía juvenil que participen en el proyecto y finalicen con éxito la formación.




miércoles, 7 de noviembre de 2018



ASPEL, FAEL, CCOO y UGT crean una Comisión Sectorial para la Contratación de Limpieza de Edificios y Locales de Andalucía


Acabar con la competencia desleal en el sector de la limpieza, principal objetivo de patronal y sindicatos en Andalucía

Todas las partes han puesto de manifiesto la necesidad de vigilar y controlar la contratación y la calidad de los servicios prestados, principalmente en la contratación pública, y que no haya cláusulas de mejora salarial que invadan la negociación colectiva
Servimedia , 7 de noviembre de 2018.- Luchar contra la competencia desleal, primar la calidad del servicio frente al precio de licitación, mejorar la empleabilidad y dignificar las condiciones laborales de los trabajadores son los principales objetivos de la Comisión Sectorial para la Contratación del Servicio de Limpieza de Edificios y Locales de Andalucía, recién constituida por las patronales del sector de limpieza ASPEL y FAEL, junto con los sindicatos CCOO y UGT.

El sector de la limpieza de locales y edificios en Andalucía está formado, según los datos de la Tesorería General de la Seguridad Social, por 3.155 empresas, un 18% del total, entre las cuales se reparten 48.611 trabajadores, que representan el 13,5% de toda la fuerza de trabajo de este sector, y que ofrecen sus servicios en la comunidad autónoma más grande y poblada de toda España.

La Comisión nace con el objetivo de impulsar medidas destinadas a acabar con la competencia desleal que se da en la industria de limpieza profesional de edificios y locales, en especial por parte de las empresas que a fin de abaratar los precios provocan una falta de calidad en el servicio y un deterioro de las condiciones laborales de los trabajadores.


En este sentido, todas las partes han puesto de manifiesto la necesidad de vigilar y controlar la contratación y la calidad de los servicios prestados, principalmente en la contratación pública. Para lograrlo, elaborarán prescripciones técnicas y establecerán umbrales económicos que se ajusten a la realidad del mercado para tratar de eliminar o, al menos, reducir al máximo la brecha que pudiera producirse entre la concesión de la prestación por parte de la Administración y la realidad de la práctica habitual del sector.




www.aspel.es




www.sinergiatt.com










martes, 2 de octubre de 2018



Décimo tercera edición de los Premios Nacionales de la Limpieza


Con el mismo espíritu de siempre, la revista Limpiezas convoca la XIII Edición de los Premios Nacionales de la Limpieza, unos galardones consolidados que ya han sido otorgados a más de 70 profesionales, organismos, instituciones, empresas… entre las numerosas candidaturas recibidas durante las doce convocatorias pasadas.

La recepción de las candidaturas para la décimo tercera edición de los Premios Nacionales de la Limpieza queda abierta. Hasta el próximo 30 de noviembre, la publicación recogerá las inscripciones de las personas, instituciones y empresas que deseen participar en el certamen.

Recientemente, las bases de los premios han sufrido algunos cambios: cuando compitan empresas de diferentes tamaños, el Jurado tendrá la potestad de desdoblar también el premio en dos categorías ‘Grandes’ empresas y ‘Pymes’, buscando la igualdad de oportunidades y animar al sector a participar. En concreto, afectará al Premio Al Mérito en la Trayectoria Empresarial y al Premio a la Trayectoria en Investigación e Innovación.

Categorías
Las categorías a las que se puede optar en esta edición son:

  • • Producto del año.
  • Mérito en la trayectoria empresarial.
  • Trayectoria en investigación e innovación (I+D+i).
  • Mérito en la formación profesional.
  • Mérito en la trayectoria profesional.
  • Premio Extraordinario del Jurado.

lunes, 25 de junio de 2018




La formació als serveis de neteja d’edificis i locals


En els seus inicis, la neteja d’edificis i locals era considerada com una feina perfectament  assumible per qualsevol persona, sense cap tipus de formació. I amb el “boca-orella” dels companys i companyes més veterans, ja se’n sortia tothom.  És a dir, ningú parlava de formació, ni per accedir a un lloc de treball ni per desenvolupar les tasques de neteja un cop contractada la persona.

Aquesta idea tradicional ha anat evolucionant amb el pas dels anys, principalment perquè avui dia es fan servir productes d’elevat cost que en cap cas no haurien de ser emprats per persones que no coneguin, el correcte mètode de treball per assolir els rendiments esperats, les dosificacions adients, les superfícies a on no poden ser aplicats, la utilització de draps de diferents colors per netejar diferent tipus de superfícies etc. Per tant, les empreses s’haurien de preocupar, i molt, de la formació tècnica del personal de neteja, a més de la prevenció de riscos laborals.

En els darrers anys ha hagut avenços, però encara queda molt per fer en el tema de formació en aquest col·lectiu. La majoria de plecs de condicions de neteja, tant d’administracions públiques com d’entitats privades, no demanen cap tipus de formació específica pel personal com a requeriment obligatori, mentre que sí és molt habitual fer-ho als concursos d ´altres serveis com manteniment, jardineria, restauració... A més, els plecs solen demanar un cert percentatge de personal en risc d’exclusió i personal discapacitat per afegir als contractes. Normalment arriben sense experiència quedant  a criteri opcional per l´empresa ocupar-se de la seva formació especifica. 

Des de FCC creiem que es un objectiu estratègic  potenciar la formació reglada per a garantir un programa d’inserció real  a la societat . A nivell econòmic, a més, les inversions fetes en la formació de les persones d’alguns d’aquests col·lectius es compensa amb escreix amb els ajuts que ofereix l’administració per la seva contractació.

Davant aquestes noves exigències contractuals i socials globals es fa cada dia més imperiosa la necessitat de, per una banda, donar més oportunitats a col·lectius tradicionalment desafavorits i, per altra banda, que a tot el personal dels contractes de neteja  arribi formació  així com   de cursos de reciclatge que permetin millorar nivells de qualitat , processos i procediments.  



Sandra Moragón Casariego
Jefe Dpto. Producción 2

Delegación Barcelona Capital y Baleares

FCC

Servicios Ciudadanos


La formación en los servicios de limpieza de edificios y locales



En sus inicios, la limpieza de edificios y locales era considerada como un trabajo perfectamente asumible por cualquier persona, sin ningún tipo de formación. Y con el "boca a boca" de los compañeros y compañeras más veteranos, ya se salía todo el mundo. Es decir, nadie hablaba de formación, ni para acceder a un puesto de trabajo ni para desarrollar las tareas de limpieza una vez contratada la persona.


Esta idea tradicional ha ido evolucionando con el paso de los años, principalmente porque hoy en día se utilizan productos de elevado coste que en ningún caso deberían ser empleados por personas que no conozcan, el correcto método de trabajo para alcanzar los rendimientos esperados, las dosificaciones adecuadas, las superficies donde no pueden ser aplicados, la utilización de paños de diferentes colores para limpiar diferente tipo de superficies etc. Por tanto, las empresas deberían preocuparse, y mucho, de la formación técnica del personal de limpieza, además de la prevención de riesgos laborales.


En los últimos años ha habido avances, pero aún queda mucho por hacer en el tema de formación en este colectivo. La mayoría de pliegos de condiciones de limpieza, tanto de administraciones públicas como de entidades privadas, no piden ningún tipo de formación específica para el personal como requerimiento obligatorio, mientras que sí es muy habitual hacerlo en los concursos de'altres servicios como mantenimiento, jardinería, restauración ... Además, los pliegues suelen pedir un cierto porcentaje de personal en riesgo de exclusión y personal discapacitado para añadir los contratos. Normalmente llegan sin experiencia quedando a criterio opcional para la empresa ocuparse de su formación especifica.


Desde FCC creemos que es un objetivo estratégico potenciar la formación reglada para garantizar un programa de inserción real en la sociedad. A nivel económico, además, las inversiones realizadas en la formación de las personas de algunos de estos colectivos se compensa con creces con las ayudas que ofrece la administración para su contratación.


Ante estas nuevas exigencias contractuales y sociales globales se hace cada día más imperiosa la necesidad de, por un lado, dar más oportunidades a colectivos tradicionalmente desfavorecidos y, por otra parte, que a todo el personal de los contratos de limpieza llegue formación así como de cursos de reciclaje que permitan mejorar niveles de calidad, procesos y procedimientos.

Sandra Moragón Casariego
Jefe Dpto. Producción 2

Delegación Barcelona Capital y Baleares

FCC
Servicios Ciudadanos




viernes, 22 de junio de 2018

SINERGIA col·labora amb Creu Roja de l'Hospitalet de Llobregat en la impartició de jornades sectorials d'orientació per a la inserció.

SINERGIA imparteix una jornada d'orientació laboral per a la inserció laboral en el sector Neteja i Facility Services per alumnes de formació ocupacional de Creu Roja Hospitalet, detallant les competències tècniques i transversals més demandades per a les empreses de neteja d'edificis i locals i el seus subsectors.

SINERGIA ha estat escollida per a impartir aquesta jornada com a centre de referència a Catalunya en el marc del desenvolupament de plans d'ocupació en matèria de neteja d'edificis i locals i Facility Services.

L'equip de SINERGIA ens sentim molt a gust i implicats en el projecte d'inserció-empresa de Creu Roja i la seva magnífica tasca social.

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SINERGIA colabora con Cruz Roja de Hospitalet de Llobregat en la impartición de jornadas sectoriales de orientación para la inserción.


SINERGIA imparte una jornada de orientación laboral para la inserción laboral en el sector Limpieza y Facility Services para alumnos de formación ocupacional de Cruz Roja Hospitalet, detallando las competencias técnicas y transversales más demandadas para las empresas de limpieza de edificios y locales y sus subsectores.


SINERGIA ha sido elegida para impartir esta jornada como centro de referencia en Cataluña en el marco del desarrollo de planes de empleo en materia de limpieza de edificios y locales y Facility Services.


El equipo de SINERGIA nos sentimos muy a gusto e implicados en el proyecto de inserción-empresa de Cruz Roja y su magnífica labor social.


miércoles, 20 de junio de 2018

TAULA DE TREBALL SECTORIAL CONVOCADA PER FUNDACIÓ INTERMEDIA I SINERGIA TEAM & TRAINING

El passat 19 de Juny,  FUNDACIÓ INTERMEDIA I SINERGIA TEAM & TRAINING van concocar una taula de treball sectorial on van participar diverses empreses de neteja per tal de perfilar encara més el perfil competencial de les candidatures demandades per sector.

Les interessants reflexions de les diferents organitzacions van ajudar a completar les noves tecnologies incorporades per Fundació Intermedia per a la selecció competencial, Sinergia va prendre bona nota de les demandes per tal d'incorporar-les a les formacions que comparteix amb F. intermedia.


MESA DE TRABAJO SECTORIAL CONVOCADA POR FUNDACIÓN INTERMEDIA Y SINERGIA TEAM & TRAINING

El pasado 19 de Junio, FUNDACIÓN INTERMEDIA Y SINERGIA TEAM & TRAINING van concocar una mesa de trabajo sectorial donde participaron varias empresas de limpieza para perfilar aún más el perfil competencial de las candidaturas demandadas por sector.

Las interesantes reflexiones de las diferentes organizaciones ayudaron a completar las nuevas tecnologías incorporadas por Fundación Intermedia para la selección competencial, Sinergia tomó buena nota de las demandas con el fin de incorporarlas en las formaciones que comparte con F. intermedia.



www.sinergiatt.es
www.fundaciointermedia.org


lunes, 28 de mayo de 2018



Programas de formación para aumentar el nivel de beneficio para las empresas de limpieza.
Fórmulas combinadas para resultados óptimos.

SINERGIA ha desarrollado cursos especializados para minimizar los riesgos y fortalecer aquellos puntos que las empresas de limpieza necesitan para no incurrir en el desarrollo de planes de servicio deficitarios, pérdida gradual del margen de beneficio por el cliente o bien los costes fantasma que sobrevienen por una planificación poco exhaustiva.


http://www.sinergiatt.es/escuelaprofesionaldelalimpieza/index.html


martes, 15 de mayo de 2018


Neix la web de L’ESCOLA PROFESSIONAL DE LA NETEJA


Fruit de la intensa activitat docent en el sector de la neteja d’edificis i locals – Neteja industrial – Neteja espais oberts, neix la nova web de L’ESCOLA PROFESSIONAL DE LA NETEJA, una iniciativa docent que consolida al centre SINERGIA com a referent en formació ocupacional en neteja en tota la província de Barcelona.

Us deixem enllaç per si voleu veure les principals especialitats de formació



Nace la web de LA ESCUELA PROFESIONAL DE LA LIMPIEZA

Fruto de la intensa actividad docente en el sector de la limpieza de edificios y locales - Limpieza industrial - Limpieza espacios abiertos, nace la nueva web de LA ESCUELA PROFESIONAL DE LA LIMPIEZA, una iniciativa docente que consolida el centro SINERGIA como referente en formación en limpieza.


Os dejamos enlace por si queréis ver las principales especialidades de formación